Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Заполняется ли работодателем листок нетрудоспсобности при прямы выплатах

При этом достаточно выбрать сотрудника и указать номер листка нетрудоспособности, полученный сотрудником в медучреждении. Просмотреть результаты загрузки можно по гиперссылке Заполнены данные ЛН. Сформировать реестр, отправить его сразу или выгрузить в файл удобно в сервисе 1С-Отчетность. Расшифровка записи реестра ЭЛН содержит подробную информацию о листке нетрудоспособности. Если при отправке реестра ЭЛН часть листков нетрудоспособности из-за каких-либо ошибок окажется не принятой ФСС, то исправления этих ошибок будут учтены при следующей отправке указанного реестра.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Заполнение больничного листа работодателем: пилотный проект

Гусь-Хрустальный, ул. Маяковского, д. В связи с тяжелой ситуацией по распространению коронавируса переносятся ли у вас сроки плановых выездных проверок на предприятия социальной значимости? Если переносятся, то на какие сроки? В соответствии с Приказом Фонда социального страхования от Но потом обнаружили счетную ошибку, которая привела к увеличению базы и суммы взносов. Как нам сделать корректировку? Нужно принести вам отчет верный с номером корректировки 1 плюс сопроводительное письмо.

Или как то отразить в текущем отчете, который будет за 1 квартал г. Уточненный расчет заполняйте по той же форме, что и ошибочный. На титульном листе укажите порядковый номер корректировки - , и т. Вместо ошибочных данных укажите верные. А те, что были изначально верны, перенесите из первоначального расчета. Срок для представления уточненного расчета в общем случае не установлен.

По ошибкам, которые привели к занижению взносов к уплате, уточненный расчет нужно подать как можно скорее. Расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам в том числе и уточненный представляется в территориальный орган Фонда на бумажном носителе или в форме электронного документа.

Если уточненный расчет направите в форме электронного документа, то Вам будет необходимо связаться с работником филиала отделения Фонда и сообщить об отправленном вами уточненном расчете. Хотела бы узнать о периодичности проведения врачебных комиссий. Если пациентка болеет свыше 15 дней, было проведено ВК, лист нетрудоспособности продлен до 18 дней. При повторном осмотре было решено продлить больничный еще на 4 дня, нужно ли в таком случае проводить еще одну ВК? Согласно п. При сроке временной нетрудоспособности, превышающем 15 календарных дней, решение вопроса дальнейшего лечения и выдачи листка нетрудоспособности осуществляется врачебной комиссией.

Таким образом, каждое следующее продление листа нетрудоспособности, независимо от количества дней, оформляется новым решением врачебной комиссии. Организация оплачивает по собственной инициативе санаторно курортную путевку работающему сотруднику пенсионного возраста.

N н? Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и или опасными производственными факторами, утвержденные приказом Минтруда России от В году работник получает гражданство РФ до этого гражданин Украины предоставляет листок нетрудоспособности в г.

Согласно ст. Исчисление стажа производится по законодательству той Стороны, на территории которой осуществлялась трудовая деятельность.

Сторонами признаются дипломы, свидетельства и другие документы государственного образца об уровне образования и квалификации, выданные соответствующими компетентными органами Сторон, без легализации.

В соответствии со ст. Таким образом, страховой стаж, полученный на Украине, включается в стаж, заработанный на территории РФ. Документы, подтверждающие страховой стаж за пределами территории РФ, должны быть переведены на русский язык, а перевод надлежащим образом удостоверен. Подскажите,как правильно отсчитать срок передачи сведений по больничному листу при "прямых выплатах"? Это должно быть в течении 5 дней с подачи заявления сотрудником.

Входит ли день подачи заявления, а также суббота и воскресенье в эти 5 дней? Добрый день! Государственное учреждение — Владимирское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации далее — отделение Фонда на Ваше обращение сообщает следующее.

Согласно Постановлению Правительства РФ от Форма Заявления утверждается Фондом. К Заявлению заявлению о перерасчете при его подаче уполномоченным представителем застрахованного лица прилагается документ, подтверждающий его полномочия. Страхователь не позднее 5 календарных дней со дня представления застрахованным лицом его уполномоченным представителем Заявления и документов, представляет в территориальный орган Фонда по месту регистрации поступившие к нему Заявления и документы, необходимые для назначения и выплаты соответствующих видов пособия, а также опись представленных заявлений и документов, составленную по форме , утверждаемой Фондом.

После получения Заявления и документов, необходимых для назначения и выплаты соответствующего вида пособия, либо реестра сведений территориальный орган Фонда в течение 10 календарных дней со дня их получения принимает решение о назначении и выплате пособий п.

Правила назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, в том числе единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, определены Порядком и условиями назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденными Приказом Минздравсоцразвития России от Согласно пункту 19 Порядка право на единовременное пособие дополнительно к пособию по беременности и родам имеют, в том числе, женщины, обучающиеся по очной форме обучения на платной или бесплатной основе в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях подпункт "в" пункта 9 Порядка , вставшие на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности до двенадцати недель.

Таким образом, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, выплачивается только при условии оформления ими отпуска по беременности и родам и дополнительно к пособию по беременности и родам. Подскажите, пожалуйста, каким будет расчетный период при расчете пособия по беременности и родам в случае, если больничный выдан Статья 14 Федерального закона от Беременная женщина вправе либо оформить отпуск по беременности и родам с получением взамен заработка пособия по беременности и родам за счет средств ФСС РФ, либо продолжать работать и получать от работодателя плату за труд.

Нормативные правовые акты не содержат указания на то, что работник должен уйти в отпуск по беременности и родам в первый день нетрудоспособности. Действующим законодательством не запрещена подача заявления работником о предоставлении отпуска по беременности и родам с более поздней даты, чем указанная в листке нетрудоспособности. Пособие по беременности и родам должно выплачиваться за весь период отпуска по беременности и родам, начало которого определяется в зависимости от даты подачи соответствующего заявления, то есть фактического обращения, а сам период ограничивается сроками, указанными в листке нетрудоспособности.

Вместе с тем основания для выплаты женщине пособия по беременности и родам за период трудовой деятельности, совпавший с периодом освобождения от работы, указанным в листке нетрудоспособности, отсутствуют.

Таким образом, в случае, если листок нетрудоспособности по беременности и родам выдан работнице в Какие меры принимать если у работника еще не закончена уход за ребенка до 1,5 лет, она хочет выйти на работу, на какую ставку она должна работать. Максимальная продолжительность рабочего времени для работника, желающего выйти на работу и продолжающего находиться в отпуске по уходу за ребенком, законодательством об обязательном социальном страховании не регламентирована.

Вместе с тем, формальное сокращение рабочего времени на 30, 60 минут в день не может расцениваться как мера, позволяющая продолжать осуществлять фактический уход за ребенком, повлекшая утрату заработка.

Сохранение за работником права на пособие по уходу за ребенком в случае его работы на условиях неполного рабочего времени предполагает, что у него остается достаточно свободного от работы времени для осуществления такого ухода. Отсутствие законодательно установленных минимальных пределов сокращения рабочего времени не может расцениваться в качестве правового основания для получения работниками неосновательного обогащения в виде соответствующих пособий.

С целью обеспечения соблюдения баланса публичных и частных интересов продолжительность сокращения рабочего времени с сохранением права на получение пособия должна оцениваться в каждом конкретном случае с точки зрения возможности застрахованного лица продолжать осуществлять фактический уход за ребенком. В связи с этим с При этом врач квалифицирует это нарушение в соответствии с кодом, предусмотренным Порядком для оформления ЛН, вносит запись об этом нарушении в медицинскую документацию пациента и бланк листка нетрудоспособности в присутствии пациента, объясняя ему последствия фиксации в ЛН нарушения режима.

Порядком предусмотрено, что сведения о месте работы наименование организации , занимаемой должности, о месте местах работы по совместительству вносятся в медицинскую документацию со слов пациента.

Соблюдение предписанного врачом режима лечения является обязанностью пациента, кроме того, ему необходимо поставить в известность лечащего врача о работе по совместительству в том числе, и о возможности или не возможности выполнения работы по совместительству в зависимости от характера работы по совместительству, характера заболевания. При этом в обязанность лечащего врача не входит проведение оценки достоверности представленных страхователем доказательств о нарушениях режима сотрудником, находящимся на лечении и одновременно выполняющим работу по совместительству, соблюдения процессуальных норм фиксации этих доказательств.

В связи с этим считаем правомерным отказ медицинской организации от внесения в ЛН гражданина соответствующей записи, за исключением случая, когда гражданин сам письменно или устно поставил в известность врача о факте нарушения им предписанного врачом режима.

Отец находился на больничном по уходу за ребенком возраст 2 года. В фонде реестр на оплату отказали,запросив информацию о нахождении матери в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Правомерно ли это? Выяснение информации о нахождении матери ребенка в отпуске по уходу за ним было бы актуально при условии получения ею ежемесячного пособия по уходу за ребенком, поскольку получение двух видов пособий за один и тот же период времени разными членами семьи, осуществляющими уход за одним ребенком, не допускается.

В рассматриваемом же случае возраст ребенка — 2 года, его мать, даже находясь в отпуске по уходу за ним, уже не получает ежемесячное пособие по уходу за ребенком, в связи с чем, требование о предоставлении информации о нахождении матери в отпуске по уходу за ребенком в данном случае не правомерно.

Регистрационный номер страхователя от 25 юля года. Имею больничные листы с Скажите, пожалуйста, куда мне обратиться для оплаты этих больничных листов? В соответствии с ч. Указанные лица вступают в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством путем подачи заявления в территориальный орган Фонда социального страхования РФ по месту жительства.

Согласно ч. Поэтому, для того чтобы получать пособия по временной нетрудоспособности и в связи с материнством по страховым случаям, наступившим в году, Вам необходимо было вступить в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и уплатить страховые взносы до 31 декабря г.

Указанный Вами регистрационный номер не является регистрационным номером страхователя в ФСС предположительно это регистрационный номер страхователя в ПФР. Согласно указанным Вами данным ФИО Вы не зарегистрированы во Владимирском региональном отделении ФСС РФ в качестве лица, добровольно вступившего в правоотношения по обязательному социальному страхованию.

Следовательно, права на получение пособия по временной нетрудоспособности по страховым случаям, наступившим в г. Вы не имеете. Работник имеет ребенка инвалида и берет дополнительные выходные по уходу за ребенком инвалидом в количестве 4 дней. Имеет ли право работник взять 4 дополнительных дня в марте г.?

Соответственно до дня исполнения ребенку-инвалиду возраста 18 лет работник может использовать все 4 дополнительных выходных дня в том месяце, в котором ребенку-инвалиду исполняется 18 лет. Как я могу заполнить раздел электронного больничного листа "Заполняется работодателем", если наша организация не может быть зарегистрирована на ГосУслугах На сайте электронных кабинетов заполнение страхователем своей части ЭЛН возможно только при условии регистрации на ГосУслугах.

Нужно ли по этому больничному отправлять реестр в ФСС, ведь первые 3 дня оплата производиться за счет организации? Или отправить только продолжение больничного листа там, где будут выплаты за счет ФСС? Пособие по временной нетрудоспособности за первые 3 дня начисляет и выплачивает страхователь, а с 4 дня временной нетрудоспособности расчет и выплату осуществляет Фонд за счет бюджета Фонда.

Фонд социального страхования информирует

Гусь-Хрустальный, ул. Маяковского, д. В связи с тяжелой ситуацией по распространению коронавируса переносятся ли у вас сроки плановых выездных проверок на предприятия социальной значимости?

Ответы на часто встречающиеся вопросы петербуржцев публикуются на сайте регионального отделения www. Но через неделю пребывания моя подопечная заболела и ее отправили в больницу, выписав из санатория. Сказали, что я также должна прервать свое пребывание в санатории.

Часто задаваемые вопросы о реализации пилотного проекта на территории Курганской области - Какое заявление должно представить застрахованное лицо в случае изменения способа получения денежных средств почтовым переводом, на лицевой счет в банке, выбор другого банка в период получения ежемесячного пособия по уходу за ребенком? Федерального закона от Уведомление осуществляется путем подачи застрахованным лицом заявления произвольной формы. Постановление Правительства РФ от Необходимо ли в данном случае представлять документы на бумажном носителе?

Фонд будет выплачивать пособия напрямую

Обращаем внимание! В связи с увеличением минимальных и максимальных размеров пособий аналогичные пособия, выплачиваемые в пределах страховых случаев временная нетрудоспособность, отпуска в связи с материнством , наступивших до Индексация единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности; единовременного пособия при рождении ребенка будет произведена с 1 февраля года. Выплаты осуществляет работодатель! Проверяйте правильность их расчета! Бухгалтер сказала, что ждут денег от Фонда соцстраха. Кто виноват, что выплат нет, куда обращаться? Отвечает Алена Михеева, начальник отдела страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством Санкт-Петербургского отделения Фонда социального страхования РФ: - В силу действующего законодательства назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством осуществляется работающему гражданину его работодателем. Руководитель и главный бухгалтер несут персональную ответственность за правильность и соблюдение сроков выплаты пособий. Пособия должны быть начислены в течение 10 дней со дня обращения работника.

Пилотный проект ФСС: важное для новых участников

Актуально на: 1 октября г. Заполнение больничного листа работодателем: пилотный проект Некоторые бухгалтеры задаются вопросом: как заполнить больничный лист утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от На самом деле пилотный проект ФСС на заполнение больничного листа никак не влияет. Ведь суть пилотного проекта заключается в том, что выплату больничного пособия, рассчитанного с 4-го дня болезни работника, производит сразу непосредственно ФСС, а не работодатель, который потом возмещает эти суммы из Фонда.

.

.

Проекты ФСС по электронным больничным и прямым выплатам, поддержка в 1С

.

.

Вопрос-Ответ

.

При выплате пособий работодателем также можно получить их наличными в Это связано с тем, что при прямых выплатах начисление и выплата пособий Если при заполнении листка нетрудоспособности соблюден порядок.

.

.

.

.

.

.

.

Комментариев: 0
  1. Пока нет комментариев.

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2020 Юридическая консультация.